| 问题 | 年金可以取出来嘛？ |
| 释义 | 春节前后是职场中离职潮最容易发生的时间点大家都会不约而同的在这个时候换工作，在离职的时候大家最为关心的问题就是企业年金能不能取出来以及社保该怎么办，接下来的这篇文章里就是给大家讲讲相关的问题！首先就是大家交的企业年金当然是可以提取的，但是需要满足些非常必要的条件，根据规定职工在达到国家规定的退休年龄时才能从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金，职工未达到国家规定的退休年龄的是不得从个人账户中提前提取资金的。也就是说因离职这个原因是不能提取已经交了的企业年金的，不过个人账户的资金是可以随同工作变动转移，新单位已经建立职业年金或企业年金制度的职业年金个人账户资金可以直接转移走。而因为升学、参军、失业又或是新单位没有实行职业年金或企业年金制度的，职业年金个人账户则还是由原管理机构继续管理运营，不过这个钱是不会没了的大家记得退休的时候去领就行。至于社保的话其实相对来说还比较简单，如果是换工作的同时换了城市是可以将社保转出的当然也可以选择暂时封存。养老和医疗的个人账户余额都是可以累积的是不会因为到了另一个城市建立新的社保账户而注销或者是清零的。但有一点需要大家注意的是，不管你变换了多少的工作和社保缴纳地点，最后也只能在一个城市来领取退休金。我们知道每个地方的退休金额度都是不一样的并且一线城市和三四线城市的差距会极为明显。如果你在一线城市工作10年交了较高的社保，最终却将社保所在地转移到三线城市，那么你最终所收到的养老金也还是按照社保所在地的额度来分发就会养老金缩水不少。 年金提取方法如下： 1、退休，当员工到了符合规定的退休年龄，可以申请提取企业年金。在这个时期，对于年金的提取方式也是可以选择的。具体提取方式上有两种，一种就是一次性提取，另一种就是分月领取； 2、丧失劳动能力，当职工在退休前，因病、因伤完全丧失劳动能力时，也可以提前申请一次性或者按月提取企业年金； 3、出境居住，选择出境居住时，也可以申请一次性提取企业年金； 4、身故，企业年金作为个人的资产，也是可以继承的。所以在职工身故后，相应合法的继承人可以继承已故职工的企业年金。在职工身故后，合法的继承人可以申请一次性提取企业年金。 企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系（由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成）的“第二支柱”。在实行现代社会保险制度的国家中，企业年金已经成为一种较为普遍实行的企业补充养老金计划，又称为“企业退休金计划”或“职业养老金计划”，并且成为所在国养老保险制度的重要组成部分。 法律依据： 《企业年金办法》 第二十四条符合下列条件之一的，可以领取企业年金： （一）职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金，也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权； （二）出国（境）定居人员的企业年金个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付给本人； （三）职工或者退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承。 |
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