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问题	工作不给签合同怎么办
释义	法律分析：上班不签合同可以向用人单位所在地的劳动保障部门投诉，用人单位与劳动者自用工之日起应当签订劳动合同，如果超过一个月不满一年用人单位没有签书面劳动合同的，要向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	构成过失致人死亡罪的条件会有哪些过失致人死亡罪的概念是什么构成过失致人死亡罪需要满足什么条件？过失致人死亡罪的四要件是哪些? 过失致人死亡罪的构成要件有哪些? 过失致人死亡罪构成要件是什么过失致人死亡罪的构成要件有哪些过失致人死亡罪的客观要件有哪些过失致人死亡的规定有哪些过失致人死亡的构成要件包括什么成立过失致人死亡罪的条件是什么？即使立下遗嘱也有部分按法定继承处理吗哪些情形遗产中有关部分按照法定继承办理? 什么有权依法处分继承的财产,任何组织和个人不得干涉遗嘱人生前处分遗产，使得财产在继承开始前灭失，那么该遗嘱应如何认定？即使有遗嘱是否也有部分会按法定继承处理上述遗嘱是否能写全部继承人继承的财产根据继承法的规定遗产分割时应当保留什么的继承份额遗嘱继承人的范围仅限于有关遗嘱继承人的范围说法正确的是继承编规定的遗嘱形式有哪些情形的遗产中的有关部分按照法定继承办理？哪些情形下，虽然有遗嘱，但仍有部分遗产要按照法定继承办理？遗嘱继承与法定继承的界限及处理方式遗嘱中涉及个人财产处分的方式有哪几种 eviction eviction eviction by title paramount evictor evict property evidence evidence Evidence Evidence evidence evidence evidence evidence evidence act evidence aliunde evidence before verdict evidence both pro and con evidence by deposition Evidence, Clear And Convincing evidence code evidence for defense evidence for prosecution evidence for the defense evidence for the prosecution evidence from personal interviews

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