| 问题 | 个人社保多计提了怎么调账 |
| 释义 | 多计提社保问题解决方法及离职社保处理程序。解决方法包括红字冲销、借贷记账等方式。离职后，原单位办理减员手续，新单位办理增员手续即可享受社保待遇。若转移到外地，需办理社保转移手续；若转移到本地新单位，只需告知社保号即可。离职证明可作为参保证据，减少后续麻烦。跨城市转社保也需社保凭证，但办理难度相对较低。 法律分析 一、现在多计提社保怎么办 有几下几种解决方法： 1，把上个月的那笔分录全部红字冲销，然后按照这个月正确的做借费用，贷银行 2，把差额部分红字冲销，借费用红字/负数，贷：应付红字/负数 3、冲回多计提的工资：借：应付职工薪酬贷：管理费用 4、发放工资时：借：应付职工薪酬贷：应交税费-个人所得税银行存款 5、支付个人所得税时：借：应交税费-个人所得税贷：银行存款 对于冲销多计提的社保问题，固定资产、累计折旧常见的作假手法(转) 固定资产是指企业中单位价值较高、使用期限较长，能在较长的时间里保持其原有的实物形态的劳动资料，其价值通过使用的磨损逐渐转移到产成品价值中去，并通过销售收入收回。固定资产是企业正常生产经营所必不可少的，是企业生产能力和生产实力的反映，企业常通过固定资产信息的操纵或粉饰来达到其目的。固定资产信息反映的作假直接影响着会计信息使用人对企业预测和决策的判断。 二、离职社保一般是怎么处理的 只需要拿到原单位开具的解除劳动合同书，交到新单位单位的人力资源管理就会为您办理相关手续。 1、已经离职的，原公司就不会继续为你交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样社保就自动封停了。然后新公司办理社保增员，次月就可以享受社保待遇。 2、如果去外地了，那么得将社保转移至外地，只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位，就可以了，其余的事由单位来办。 3、如果转移到本地的新单位，则只需将社保号告诉新单位就行了，单位就可以办理社保续交手续。 这份离职证明，其实是一份背书，可以去有关单位拿到参保的证据，说明我们确实有交过社保。甚至可以从参保凭证上，看出已经缴纳社保的次数和金额，减少后续的麻烦。而且，想要跨城市转社保，也离不开社保凭证，转社保在同一个城市，难度相对较低，办起来也方便。 结语 合理处理多计提社保问题，可通过红字冲销、借贷费用、应付职工薪酬等方式解决。对于离职社保，如需转移至外地，可凭缴纳凭证办理手续；如转移到本地新单位，只需告知社保号即可。离职证明可作为参保证据，减少后续麻烦。跨城市转社保也需社保凭证，但在同一城市办理相对简便。 法律依据 中华人民共和国社会保险法：第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。 中华人民共和国社会保险法：第七章 社会保险费征缴 第五十九条 县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。 社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。 中华人民共和国社会保险法：第七章 社会保险费征缴 第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。