| 释义 |
法律分析：在谈判中过度情绪化可能会影响双方的谈判效果，甚至导致无法达成协议。因此，谈判双方应当尽可能保持冷静，避免情绪化的表现。在谈判过程中，可以采取一些措施来缓解紧张情绪，比如对话空间、提供支持等。
法律依据：
1.《中华人民共和国合同法》第二百零六条：当事人应当善意履行合同义务，不得有损害对方利益或者违反诚实信用原则的行为。
2.《中华人民共和国民法典》第一千六百零八条：当事人应当诚实信用，遵守诺言，履行法律规定的义务。
3.《中华人民共和国劳动合同法》第十八条：用人单位和劳动者应当诚实信用，遵守劳动合同，履行各自的义务。
以上法律依据说明了在合同和劳动关系中，当事人应当遵循诚实信用原则，履行各自的义务。在谈判中，双方也应当以此为准则，保持诚实、公正、客观的态度，避免情绪化的出现。
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