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4500做6休1工资怎么算
释义
法律分析:
4500做6休1工资计算方式如下:
1、日工资=月工资÷26;
2、休息日加班=月工资÷26×200%;
3、月总收入=日工资×月正常工作天数+日工资×加班天数×200%。《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《劳动合同法》第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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更新时间:2025/10/8 10:21:32