生病期间被辞退怎么补偿-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	生病期间被辞退怎么补偿
释义	法律分析：员工因病不能适应原工作，也不能适应另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同。在解除劳动合同时，要向劳动者支付经济补偿金，标准为每工作一年支付一个月工资的补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
随便看	公司注销登记提交材料规范是什么公司注销登记提交材料规范是什么登记注销公司需要提交哪些材料需要提交什么文件注销公司公司办理注销登记需要提供哪些文件需要提交什么文件注销公司公司需要提交哪些材料进行减资登记公司申请注销登记要提交哪些文件企业申请注销登记应当提交哪些文件？公司申请注销登记需要准备哪些文件企业注销时注册资本应该如何处置？申请注销登记需要哪些文件？公司办理注销登记需要提供哪些文件韩国人转中国国籍要什么条件 -法律知识再婚遗产房屋纠纷如何解决新婚姻法中二婚遗产怎么分配新婚姻法二婚婚前房产遗产分配离婚证丢了再婚怎么办结婚证二婚怎么办理结婚登记二婚想离婚怎么办无性婚姻如何申请离婚二婚怎么办理离婚捕鱼游戏充钱违法吗在买方交纳定金时需要注意的问题有在买方交纳定金时需要注意的问题有 take the liabilities for breach of contract take the opportunity take the opportunity to whitewash take the place of take the pose take the rap for take to arms take to the streets take up take-up take up a case take up an occupation take vengeance on Taking taking taking taking against the will taking converyance without authority taking conveyance without authority taking in charge taking indecent liberties of the person of a female taking law as the basis taking of oaths takings taking the Fifth

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。