| 问题 | 工龄差三个月不够30年怎么办 |
| 释义 | 如果按照老制度办理退休的人员，工龄满30年以上和不满30年的人的确有差别，因为那时养老金的计算方式是按照本人退休前工资、加上工龄来享受相应的比例待遇，基本上每满5年一个档次，比如25年工龄和30年工龄享受的比例是不一样的，一般相差5%左右。 1、职务工资和级别工资 根据不同工龄按以下比例计发：工作年限满35年的’，按88%的比例计发；工作年限满30年不满35年的，按82%的比例计发；工作年限满20年不满30年的，按75%的比例计发：工作年限满10年不满20年的，按60%的比例计发；工作年限在10年以下的，按40%的比例计发。 2、养老保险 般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金，所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年，那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了？国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。 本回答所涉及到的法律依据： 《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》 第五条抚恤金标准按以下办法确定： (一)在职人员(含灵活就业等以个人身份参保人员)，以死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数，根据本人的缴费年限(包括实际缴费年限和视同缴费年限，下同)确定发放月数。 缴费年限不满5年的，发放月数为3个月； 缴费年限满5年不满10年的，发放月数为6个月； 缴费年限满10年不超过15年(含15年)的，发放月数为9个月； 缴费年限15年以上的，每多缴费1年，发放月数增加1个月。缴费年限30年以上的，按照30年计算，发放月数最高为24个月。 (二)退休人员(含退职人员)，以死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数，根据本人在职时的缴费年限确定最高发放月数(计算方法与在职人员相同)，每领取1年基本养老金减少1个月，发放月数最低为9个月。 本条所述缴费年限和领取基本养老金时间计算到月。 |
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