每天工作6小时算全日制吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	每天工作6小时算全日制吗
释义	法律分析：每天工作6小时算全日制，累计工时每周超24小时就应该属于全日制用工。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
随便看	孩子2周多点解除关系判给谁小孩转户口麻烦吗二孩三孩政策小孩转学手续流程怎么办小孩转户口麻烦吗二孩政策的实施效果小孩转户口麻烦吗崇左国产保健食品备案申请需要什么材料崇左国产保健食品备案申请收费吗林芝住房公积金提取服务宝鸡市公积金提取需要什么资料林芝公积金能在拉萨提取嘛? 仓库管理制度及法规医疗社保有什么用拘留一个月需要剪头发吗？拘留半个月要不要剃头发拘留一个月需要剪头发吗拘留10天剃头发吗拘留10天剃头发吗？行政拘留10天需要剃头发吗？行政拘留10天需要剃头发吗行政拘留10天需要剃头发吗？行政拘留10天需要剃头发吗行政拘留10天需要剃头发吗？行政拘留10天需要剃头发吗 discharge of insurance discharge of obligation discharge (of probate administrator) discharge of proceedings discharge receipt discharge sb. from office and have him prosecuted discharge sb. from public employment discharge sb. from the army discharge waste water and used gas discharging from floating discharging operation discharging permit disciplinary disciplinary action disciplinary authority disciplinary award disciplinary barracks disciplinary board disciplinary case disciplinary code disciplinary coercion disciplinary commission for lawyers disciplinary control disciplinary decision disciplinary doctrine

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。