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问题
公司延缓发工资理由
释义
法律主观:
不可以,双方可以协商。法律没有明确规定离职结清 工资 的时间限制,劳动者 辞职 到期的,用人单位应当在一次性结清劳动者所有工资以及为其办理 离职手续 和 社保 转移手续的,如果用人单位不支付其工资的,劳动者可以 申请劳动仲裁 ,要求用人单位支付被拖欠的工资。
法律客观:
《中华人民共和国 劳动法 》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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更新时间:2026/2/14 10:47:23