网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
孕期是否可以向公司提出长期请假
释义
可以的,1、请病假 如果你感觉怀孕后出现了各种不良反应,导致自己异常难受,或者医生告诉你必须好好休息保胎的话。那么,你就可以向公司申请假期,。2、请事假 这种假期的时限不会太久,而且还需要提出各种合理的理由,单位才会同意你休息,否则,无故不来上班只能按照旷工来处理。3、请产假 如果单位同意的话,怀孕到七个月的时候,你就可以申请产假了,这个期间比较长,可以一直延续到出月子。
随便看
股东分配比例怎么算
股份比例如何分配
股东分配比例怎么算
投资比例与分配比例需要一致吗
股东分配比例怎么算
最低工资是初次分配还是再次分配
分配制度有哪些
股东分配比例怎么算?
执行款按比例的分配计算方法
什么是第三次分配制度 -法律知识
第三次分配的手段是指 -法律知识
初次分配和再分配的主体分别指什么 -法律知识
初次分配由谁决定 -法律知识
工资分配比例 -法律知识
工资最佳分配比例 法律问题
工资分配是怎么样的
提高最低工资标准是初次分配还是再分配
最低工资标准是初次分配还是再分配
农村分配的主要方式
第三次分配的手段是指 -法律知识
我国实行以什么为主体多种分配方式并存 -法律知识
完善我国现阶段的分配制度是什么 -法律知识
财产分配比例是多少呢
夫妻房屋产权比例如何分配
父母房产份额怎么分配
res judicata
res judicata
Res Judicata, Res Judicata And Collateral Estoppel
Res Judicata, Res Judicata And Collateral Estoppel2
res litigiosae
res mancipi
res merae facultatis
res mobiles
res nec mancipi
res non fungibiles
res nova
resolute
resolution
Resolution
resolution
resolution
resolution by written agreement
resolution of a court
resolution of a tribunal
resolution of consolidation
resolution of doubt
resolution of majority
resolution of split
resolution of splitting
Resolution, Resolutory Condition
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/8/2 13:55:02