保胎期间公司怎么处理？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	保胎期间公司怎么处理？
释义	法律分析：劳动者怀孕后，请保胎假属于事假是没有工资的。如果怀孕期间，劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形，用人单位违法解除劳动合同的，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金、产假工资和生育费用等。法律依据：《中华人民共和国女职工劳动保护法》第七条女职工在怀孕期间，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动，不得在正常劳动日以外延长劳动时间；对不能胜任原劳动的，应当根据医务部门的证明，予以减轻劳动量或者安排其他劳动。
随便看	涉外婚姻家庭关系的法律适用原则是什么吸毒者多次被抓后处理流程公安局立案管辖的案件有哪些立案管辖的概念是什么立案管辖有哪些规定立案管辖的规定有哪些邻接权和著作权的联系与区别什么是著作权中的邻接权？邻接权和著作权的主要区别有哪些邻接权和著作权区别包括了什么马来西亚签证过期了可以离境吗公司破产公司股份算外债吗债务方已经破产，债权转移程序是否有效？离婚后转移财产能追回吗？离婚前如何把财产转移离婚之前的财产转移怎么办离婚前财产转移了怎么办离婚之前财产转移了怎么办离婚后如何转移财产离婚前把财产转移怎么处理离婚前将财产转移怎么处理离婚前已经转移财产怎么办？离婚后财产转移如何处理？如果离婚前财产转移了怎么处理？离婚前把财产转移怎么办 criminal law of consequence criminal law of judgment criminal law of socialist legal system criminal law of time of act criminal law of will criminal laws of Anglo-American law system criminal lawsuit of first instance criminal law system criminal legal norm of environment criminal legal relation criminal legislation criminal legislative activities criminal liability criminal libel criminal litigant participants criminal lunatic criminally criminal malice criminal matter criminal memorial criminal mind criminal mind in middle age criminal mood criminal motive criminal nature

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。