| 释义 |
法律主观：
行政级别是指将集团总部及各事业部所有岗位纳入统一岗位等级体系并将其划分为不同级别。法律规定，国企管理人员的行政级别是套用国家机关公务员的行政级别。
法律客观：
《中华人民共和国公务员法》第十六条 国家实行公务员职位分类制度。 公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。根据本法，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。 《中华人民共和国公务员法》第十七条 国家实行公务员职务与职级并行制度，根据公务员职位类别和职责设置公务员领导职务、职级序列。
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