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问题	月工资按多少天算合法
释义	月工作日：250天÷12月=20.83天/月，月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天，所以月工资是按21.75天来计算的。法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。《劳动法》第五十一条法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。该内容由陈亚楠律师和点行律询共创回答
随便看	夫妻离婚财产纠纷律师收费标准是多少 3 违反国家安全法的可以限期离境或者驱逐出境。 2分合同法留置权法律问题买卖合同是否适用留置权转让商标注意什么问题？商标买卖流程是怎么样商标转让需要注意什么？招标工程的条件是什么破坏生产经营罪的量刑标准和原则是什么破坏生产经营罪既遂的量刑标准是哪些破坏生产经营罪量刑标准是如何规定的? 破坏生产经营量刑标准是怎样的？破坏生产经营罪的量刑是什么？破坏生产经营罪既遂的量刑标准是什么现行刑法对破坏生产经营罪量刑是怎么规定的? 破坏生产经营罪量刑标准是什么？破坏生产经营罪定罪量刑的标准是什么破坏生产经营罪的量刑是什么对破坏生产经营罪既遂的量刑标准是什么现行刑法对破坏生产经营罪量刑是怎么标准的？破坏生产经营罪既遂的量刑标准是什么？破坏生产经营罪的量刑标准是什么? 破坏生产经营罪的量刑标准是什么？破坏生产经营的量刑标准是什么破坏生产经营罪的量刑标准是怎样的? personator person authorized to use a patent person being reported against person bound to furnish support person capable of disposition person causing the injury person chiefly held responsible person chiefly in charge person convicted of grave crime person creating a legal person person creating an artificial person person declared dead person declared missing person declared missing or dead person directly liable person directly responsible person disciplined person entitled to international protection person entitled to limited liability person entitled to support person for whose honor acceptance is made person for whose honor payment is made person granted asylum person guilty of corruption person holding deputy posts

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