| 释义 |
一般不会放假。
建筑企业根据其生产特点不能实行《劳动法》规定的每天工作8小时，平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。
国庆节放假期间的值班安排，保证值班人员24小时在岗。值班期间，值班员切不可放松现场巡查，发现隐患必须及时组织整改。现场遇到突发事件，应及时采取措施加以控制，防止事态扩大，同时报告有关部门。，如果你的项目正处于基础施工阶段，那么恭喜你，你可能不能休息了，基础施工是最忙的阶段，几乎每天都会有验收，浇筑混凝土，所以说，现场施工人员还是蛮辛苦的。如果你的项目正处于装修阶段，项目管理人员不是很忙，可以安排管理人员休息，特别是外地人，在工地上很久没回家，趁着国庆节回家团聚一下。工地上是一个封闭的地方，平时真的很难出去逛一下，回家更是不可能了。整天加班打灰，谁还会有心情去逛街，出去购物呢。
一般情况下，除非有主要的活动。当然，国庆节属于国家法定节假日，按照国家规定法定休息日、节假日全天，及工作日12时至14时、18时至次日8时禁止施工。国家规定的施工时间是在：建筑施工过程指22:00至次日6:00之间的时段。而且场界环境噪声昼间不得大于70分贝;夜间不得大于55分贝。如果超过此标准可以向当地环境保护部门投诉，请有关部门过来处理。
法律依据
根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。
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