| 问题 | 灵活就业社保和企业社保的区别 |
| 释义 | 灵活就业社保和企业社保的区别： 1、所缴纳的险种不同：城镇职工社保包含养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险五个险种，单位职工所缴纳的社保就包含五险，而灵活就业人员自己缴纳社保，通常只能缴纳养老保险和医疗保险两个险种； 2、缴费强制性不同：对于企业职工来说，社保是强制缴纳的，单位和单位职工必须依法缴纳社保，而对于灵活就业人员来说，社保是自愿缴纳的，参保人员可以根据自身情况决定是否要缴纳社保； 3、缴费基数不同：企业职工社保缴费基数是根据参保职工本人的月均工资确定的（不能超过当地规定的上下限），参保职工不能自由选择，而灵活就业人员的缴费基数可以自己选择，一般是在当地上年度社会平均工资的60%-300%的范围内自由选择； 4、缴费比例不同：企业职工养老保险缴费比例分为单位缴费比例和个人缴费比例两个部分，目前单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%，企业职工医疗保险单位缴费比例为8%左右，个人缴费比例为2%左右；而灵活就业人员的养老保险缴费比例为20%左右，医疗保险比例可能有4%左右和8%左右两种选择，如果医疗保险缴费比例选择4%，那么通常就没有医疗保险个人账户，如果选择按8%的比例缴纳医疗保险，那么通常会有医保个人账户； 5、退休年龄不同：企业职工的退休年龄目前为：男性60周岁退休，女性干部55周岁退休，女工人50周岁退休，而灵活就业人员社保，男性退休年龄为60周岁，女性有55周岁和50岁两种情况，具体以当地政策为准。 灵活就业社保缴费的方式主要有以下几种： 1、缴纳的是居民社保，只要灵活就业者是本地的户籍的话，带上身份证件以及相关证明的话直接前往社保局进行手续的办理就可以了，而且居民社保的话是属于年缴费的，也就是一年缴费一次就可以了； 2、缴纳的职工社保，灵活就业者也是可以缴纳职工社保的，但是与单位缴纳的不同的是只能缴纳养老保险跟医疗保险，具体的也要看当地的政策要求； 3、社保代缴机构，这是最省心的操作，只要给钱给第三方代理机构就可以了，不过一定要选择正规的社保代缴机构才行。 综上所述，虽然灵活就业人员社保和企业职工社保存在较多差异，但是退休人员的养老金都是采用全国统一的养老金计算公式计算得出的。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 |
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