每天工作8小时没有休息时间合法吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	每天工作8小时没有休息时间合法吗？
释义	法律分析：无应该为劳动者提供休息时间，无论任何行业、任何工种，都应当保证劳动者的正常休息权，否则就属于违法行为。法律依据：《中华人民共和国宪法》第四十三条中华人民共和国劳动者有休息的权利。国家发展劳动者休息和休养的设施，规定职工的工作时间和休假制度。
随便看	劳动合同到期终止要求提前通知吗劳动合同到期终止需要提前通知员工吗终止劳动合同前需要提前通知吗？劳动协议终止是否有期限解除劳动合同日期是否是办理当日解除劳动合同日期是办理当日算吗解除劳动合同日期是处理当日算吗解除劳动合同日期是处理当日算吗？解除劳动合同日期是否办理当日算解除劳动合同的时间是按办理当日算吗解除劳动合同日期是办理当日开始算嘛？劳动合同期满能终止吗，不能终止的情况有哪些劳动合同到期终止需要补偿吗劳动合同到期终止要给补偿金么合同到期终止劳动合同有补偿吗如果签署的劳动合同到期终止有补偿吗劳动合同到期终止合同有没有补偿劳动合同到期终止是否要求补偿劳动合同到期终止合同有赔偿金吗到期终止劳动合同怎么赔付无确定终止时间的劳动合同叫什么什么情况下可以终止劳动合同法律规定的劳动合同应该怎么终止解除劳动合同的时效是怎么样的劳动合同到期单位也不能终止合同的情况有什么须返还传票须经确认的报盘须课税须卖方确认的报盘须纳税的收入须受领的行政措施须以货物未售出为准须以我公司最后确认为准徐行犯许可许可方许可方所在地的人民法院许可合同许可离婚主义许可码头许可权许可权人许可人许可使用许可使用的期间许可使用的专有技术许可使用专利纠纷案件许可使用作品的方式许可他人使用作品许可协议生产

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。