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问题	16岁法定可以干什么
释义	法律分析：年满16周岁可以参加工作，但属于未成年工，部分高强度作业是不可以做的。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五条民事主体从事民事活动，应当遵循自愿原则，按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。第六条民事主体从事民事活动，应当遵循公平原则，合理确定各方的权利和义务。
随便看	福建加工承揽合同纠纷状告对方手续怎么走青海加工承揽合同纠纷该如何证据收集海南劳务纠纷维权流程是怎样的复印的借条是否有法律效力? 引起公司解散的法律责任民法典法人偷税漏税股东可以起诉解散公司吗公司解散的法律责任具体有什么诈骗罪需要哪些证据票据诈骗罪既遂会受到什么样的处罚票据诈骗的刑事处罚是什么票据诈骗罪有何定罪标准呢伪证罪的构成要件主要有哪些消费者权益保护法意见稿实施了吗消费维权行政指导需做到“七要” 已满16岁算不算童工请问十七岁打工算不算童工 15岁算童工吗，有什么规定十六周岁算童工吗 15岁算童工吗，有什么规定打工年龄限制：16岁是否可以视为童工？交通肇事逃逸立案标准十级工伤鉴定标准包括工伤十级鉴定标准的内容有哪些工伤鉴定十级评判标准有哪些最新工伤十级鉴定标准是怎样的遗嘱证书遗嘱执行人遗嘱执行人身分遗嘱执行授权书遗嘱指定遗嘱指定的继承人遗嘱指定的监护人遗嘱指定的受托管理人遗嘱自由制遗着遗作遗诏遗孀遗孀继承权移泊费移出国移动移动的条约边界移动国家边界的界线、界桩行为移动平均法移动式平台移动永久性测量标志行为移交移交民事被扣押人到另一法院移交执行

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