网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
劳动关系的影响因素有哪些
释义
劳动合同签订覆盖率低，缺乏日常管理的有效手段和措施；企业内部分配不尽合理，工时制度执行情况堪忧；职工危害隐患较多，劳动保护和安全生产工作亟待加强等。
《中华人民共和国劳动合同法》 第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
该内容由 陈亚楠律师 和 点行律询 共创回答
随便看
会员协会变更法人还需要同意变更吗
负责事故调查的批复报告多少天
负责事故调查的批复报告多少天
重大事故的调查报告由谁批复
收到事故调查报告多少日内批复 -法律知识
事故报告内容
书面报告医疗事故
十四五规划新提法
除斥期间指的是什么？
新方法是否适用于旧的从轻原则？
急辞不得不批的理由 -法律知识
暴力犯罪对受害者家庭的心理影响有哪些？
诈骗案件的社会危害性
家庭暴力案的特点
诈骗犯的心理特征和行为特征 法律问题
家庭暴力犯罪有哪些表现特点
谈谈对家庭暴力取证的认识
暴力犯罪的个人心理问题是否与家庭教育有关？
帮助恐怖活动罪的构成特征有哪些?
有哪些家庭暴力的案例？
公司注册资金不到位的后果是什么？
新开公司注册资金要全部到位吗 -法律知识
公司注册资金不到位的后果是什么
新开公司注册资金要全部到位吗？
公司注册资金最长多少年到位
premeditated intent
premeditated intent III
premeditated intention
premeditated joint crime
premeditated murder
premeditated provocation
Premeditation
premeditation
premeditation
premier
premier
premier of the People's Republic of China
premier responsibility system
premiership
premise
premise
premises
Premises
premises
premises
premises of a diplomatic mission
premises to let
premium
premium
premium
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/12/27 1:14:02