| 问题 | 公司的差旅费标准制定 |
| 释义 | 法律分析：差旅费包括如下： 1．交通费：出差途中的车票、船票、机票等； 2．车辆费用：如果是自带车辆，出差路上的油费、过路费、停车费等； 3．住宿费； 4．补助、补贴：误差补助、交通补贴等； 5．市内交通费：目的地的公交、出租等费用；6．杂费：行李托运、订票费等。 具体情况视公司不同具体分析，可向管理人员了解。 法律依据：《公司差旅费报销规定》 第二条 公差类型分为以下四类： (一)与公司生产经营相关的商务活动； (二)公司批准参加的与公司业务有关的各类会议、培训等； (三)其他经过公司批准的公务活动； (四)因公出国的费用，按照国家和集团公司相关规定执行。 第三条 员工出差前必须填写出差报告，写明出差事由、主要地点、路线、时间和往返的交通工具，经本部门负责人、财务部负责人、主管领导签批后，作为借款和报销依据。 外出参加培训需到人力资源部进行审核，并持经审核的外出培训审批单方可到财务部办理借款手续。 |
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