| 问题 | 苏州统计局2022年社平工资 |
| 释义 | 苏州统计局2022年社平工资：城镇非私营单位社平工资达到了115133元，增长幅度为11.1%。人均月工资为9594元。 统计局主要职责： （一）贯彻、执行国家有关统计工作的方针、政策和法律、法规，拟订和实施统计工作规章、规划和统计调查计划；组织领导和监督各乡镇（街道）、各部门的统计和国民经济核算工作；监督检查统计法律、法规的实施。 （二）组织实施国民经济核算体系和统计指标体系，执行国家统计标准和基本统计报表制度，拟订地方统计报表制度和统计标准，审批县直各部门的统计调查项目和方案。 （三）组织实施重大县情县力普查，组织、协调城镇、农村社会经济调查和单位调查；汇总、整理全县的基本统计资料；对国民经济、社会发展和科技进步等情况进行统计分析、统计预测和统计监督；向县委、县政府及有关部门提供统计信息咨询和建议。 （四）统一核定、管理、公布全县性基本统计资料，定期向社会公众发布全县国民经济和社会发展情况的统计信息。 （五）建立健全和管理统计信息自动化系统和统计数据库体系；监督执行各镇、各部门的统计数据库网络的基本标准和运行规则。 （六）协同县直有关部门做好统计专业资格考试、职务评聘工作，组织指导统计人员继续教育和业务培训。 （七）管理和指导统计基层建设和统计基础工作规范化建设。 （八）承办县委、县政府和上级业务主管部门交办的其他事项。 法律依据：《2020年浙江省单位从业人员年平均工资统计公报》第一条 浙江省非私营单位从业人员年平均工资为108645元，比上年增加8991元，扣除价格因素增长6.5%；私营单位从业人员年平均工资为60521元，比上年增加4138元，扣除价格因素增长4.9%。 |
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