| 释义 |
法律分析：公司治理机制是现代企业的基本制度安排，旨在有效防止利益冲突，保护股东和其他利益相关方的合法权益。公司治理机制包括公司章程、董事会、监事会和股东大会等。其中，董事会是公司治理结构的核心，负责监督公司经营管理和决策过程，防止利益冲突和不当行为的发生。董事会成员应当遵循《公司法》和《公司章程》的规定，严格履行职责，维护公司经济利益和股东权益，不得利用职权谋取私利，不得泄露商业机密，不得影响公司决策。
法律依据：
1. 《中华人民共和国公司法》第三十三条：董事会是公司的决策机构，决定公司的经营方针和重大事项。
2. 《中华人民共和国公司法》第三十九条：董事会成员应当全面履行职责，忠实、勤勉地履行工作职责。
3. 《中华人民共和国公司法》第一百零九条：董事会成员应当保守公司商业秘密，不得利用公司的商业机密谋取反诚信竞争性利益。
4. 《中华人民共和国公司法》第一百三十一条：董事会成员不得干预公司的日常管理事务，不得利用职务便利谋取个人利益，不得损害公司利益和股东权益。
通过建立科学健全的公司治理机制，加强董事会的监督和约束，可以有效预防和整治利益冲突问题，为公司的可持续发展奠定基础。
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