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问题
人力资源公司收费安排工作可以吗?
释义
法律分析:
是不合理的,因为公司是不能以任何名义收取财物的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位不得扣押劳动者证件和要求提供担保 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
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with particular average
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with particular average or all risks
With prejudice
with prejudice
with price limit
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with regard to
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Witness
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更新时间:2026/1/27 19:12:40