什么情况可以申请2n加1补偿 -法律知识-法规政策咨询及电话投诉类法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	什么情况可以申请2n加1补偿 -法律知识
释义	法律分析: 这种情况通常出现与企业大面积裁员时，在企业和员工的协商过程中，员工希望在n或者2n的基础上，再加上一个月的工资，不仅如此，有时员工甚至会要求企业支付2n+S（几个月工资）。如果用人单位和劳动者能够达成共识，那是当事人对自身权利的自行处置。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
随便看	企业债务筹资方式包括企业向个人借款是筹资活动吗企业向个人借款是筹资活动吗不赡养老人对下一代有影响吗 -赡养借贷关系债务抵消时需要满足哪些条件如何综合各因素认定借贷关系真实性针对债权的补充申报是怎样的还款计划是对借条的补充是否具有法律效力补充债务可以形成新的债务关系吗? 补充借贷合同的法律效力补充债务是否形成新的债务关系要求追加实际借款人的条件突破债的相对性的情形补充债务是否形成新的债务关系借贷过多导致收入无法支持，如何制定有效的债务履行计划？防止借款合同纠纷案件增多的对策有哪些没有结婚证怎么办准生证？不赡养老人对下一代有影响吗 -赡养我提出轮流赡养老人有错吗？动车提前多久退票不收手续费？动车提前多久退票不收手续费动车提前多少时间退票不收手续费？动车提前多长时间退票不收手续费动车提前多少时间退票不收手续费高铁提前三天退票扣多少手续费 -法律知识 company registration organ company representative company's articles of association company supervisor company that continues to exist comparable quantity comparable rectitude comparative comparative balance sheet comparative criminology comparative cultures of law comparative examination Comparative fault comparative history of law comparative history of legal systems comparative insurance franchise comparative interpretation comparative jurisprudence comparative labor law comparative law comparative legal history comparatively comparatively essential items comparative management Comparative Negligence

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。