被公司降级该不该辞职-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	被公司降级该不该辞职
释义	法律分析：1、需要看降职是谁的过错，如果劳动者无故被降职，可以提出异议。 2、如果要离职，需要提前向公司提交申请，方便工作的交接。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。第三十二条有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（一）在试用期内的；（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
随便看	被宣告人死亡的日期为什么时候宣告失踪和宣告死亡区别对照表债务人死亡可不可以起诉担保人宣告死亡和失踪的时间宣告死亡和宣告失踪的区别宣告失踪与宣告死亡的时间宣告失踪与宣告死亡的时间声明书死后有效吗宣告死亡和宣告失踪的区别宣告死亡与宣告失踪有什么区别宣告失踪和宣告死亡有什么区别？声明书死后有效吗被宣告人死亡的日期为什么时候？宣告失踪和宣告死亡区别对照表宣告死亡和宣告失踪的区别宣告失踪宣告死亡的公告期宣告失踪的法定期限宣告失踪后多久可以宣告死亡债务人死亡担保人需要偿还债务吗宣告失踪死亡的公告期终身单身退休有啥待遇终身单身退休有啥待遇终身单身退休有啥待遇不领结婚证的好处坏处不领结婚证的好处坏处 join a gang join a partnership joinder joinder joinder joinder doctrine joinder in issue Joinder, J Of Actions Joinder, J Of Actions2 joinder of actions joinder of appeal joinder of appeals joinder of causes of action joinder of charges joinder of crimes joinder of criminal punishments joinder of defendants joinder of five cruel punishments joinder of indictments joinder of indictments or informations joinder of information joinder of issue joinder of issues joinder of objects of action joinder of objects of preliminary action

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。