| 问题 | 校聘可以转正式编制吗 |
| 释义 | 一般来说，校聘教师是不可以转正的。 校聘教师是用人单位委托第三方人力资源公司与劳动者本人签订的合同，也就是我们俗称的代课教师。代课教师若想成为正式的编制教师必须要通过教师招聘考试。 目前我们国家公立学校的教师分为三类，分别是正式编制教师、学校直签教师和代课教师。 正式编制教师是通过教师招聘考试合格的人员，享有国家事业编制，各种福利待遇较好，是大多数人口中的“铁饭碗”。 学校直签教师是招聘单位到各大院校内招聘的应届优秀毕业生人才，直签教师直接与用人单元签订合同，虽然直签教师没有国家事业单位编制，但与在编教师享有同工同酬的待遇。 校聘教师，也就是代课教师，是用人单位委托第三方人力资源公司与劳动者本人签订的合同，一方面代课教师的工资待遇不及正式在编教师，另一方面，若代课教师所在单位编制饱和了，那么代课教师随时面临着走人的可能性。所以，建议想要进入教师行业的人员争取都考入编制。 教师招聘考试是指报考者具有从事教育行业的能力后，即获得教师资格证后，进行的竞争上岗考试。大多采用当地教育局组织统一考试的形式，即教育局发布招聘简章，报考人员根据简章内容选择合适的岗位报考，经过笔试、面试、考核等一系列程序后，若报考人员各方面都合格，则可正式成为一名光荣的人民教师，享受国家事业编制福利待遇。 法律依据 法律依据： 《中华人民共和国教师法》 第二十二条 学校或者其他教育机构应当对教师的政治思想、业务水平、工作态度和工作成绩进行考核。 教育行政部门对教师的考核工作进行指导、监督。 第二十三条 考核应当客观、公正、准确，充分听取教师本人、其他教师以及学生的意见。 第二十四条 教师考核结果是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。 |
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