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签订劳动合同后发现能力不行,可以解除劳动合同吗
释义
签订劳动合同后发现能力不行可以解除劳动合同。如果员工非因工伤或患病治疗一段时间还不能工作的,或者在试用期间被证明不符合录用条件的,或者劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,或者违法违规的,用人单位可以依法解除劳动合同。
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更新时间:2025/1/30 15:05:44