试用期百分之八十-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期百分之八十
释义	律师分析: 依据我国相关法律的规定，用人单位与劳动者约定试用期工资是本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十是合法的。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
随便看	精神病具备什么条件才能离婚啊贵隆高速征地赔偿标准精神病必须离婚吗？被美容院诱导消费签了合同想退？被美容院诱导消费签了合同想退？签了霸王条款的美容院服务合同,后悔了能维权吗收集他人身份证信息违法吗？协助网络信息犯罪怎么判？被错误刑事拘留如何维权？拘留错了应该怎么赔偿治安拘留错误该如何申诉公司法人股东做变更需要什么材料以及多久公司变更法人和股东需要提供哪些信息？变更法人需股东签字吗想知道企业股权及法人变更程序的问题公司股东变更流程法律问题公司法人变更麻烦吗怎么更改公司法人和股份比例企业股东变更如何办理 2变更公司法人和股东需要哪些材料，需要多长时间？股东对法定代表人变更的同意需求法人是否可以变更吗？如何办理公司股东变更法人变更需要多少股份通过 -法律知识有限公司股东更换法定代表人的程序是什么？ payment for nonperformance of corvee payment for support of parents and grandparents payment for the use of mining areas payment for use of funds payment guaranteed payment imbalance payment in advance payment in arrears payment in cash payment in due course payment in due course payment in full payment in full payment in kind payment in lieu of notice payment insufficient payment into court payment into court payment notice 捕拿捕票捕前所在地捕首捕头捕押

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。