| 问题 | 私企单位员工档案在哪里保存 |
| 释义 | 私企单位员工档案的保存情况如下： 1、人事档案一般私企不具备档案接收能力，都是放在当地人才交流中心托管，其具体流程如下： （1）存档人员填写《流动人员人事档案托管申请》、《流动人员人事档案管理登记表》； （2）在户籍所在地存档的需提供身份证、户口本原件，辞职、辞退或解除（终止）劳动合同等证明原件； （3）在工作单位所在地存档的须提供现工作单位劳动合同等证明原件； （4）档案管理人员须对档案进行认真细致的拆封核对，确认档案袋及档案封条完好无损，封条上应有原存档单位公章，以确保档案材料真实可靠、完整齐全。对不符合要求的档案，予以退回。 2、企业自建员工档案是员工入职私企后建档的，一般存在私企的人事部门，其具体流程如下： （1）持报到证到公司所在地劳动局人才交流中心报到，如果报到证丢失需回学校就业办补办； （2）在人才交流中心办理学生档案存档和人事档案托管代理手续。 【法律依据】：《企业职工档案管理工作规定》第十八条 企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等，应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动（组织人事）部门。职工被劳教、劳改，原所在单位今后还准备录用的，其档案由原所在单位保管。 |
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