兼职工可以立即辞职吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	兼职工可以立即辞职吗？
释义	律师分析: 可以，非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第七十一条非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。
随便看	人民检察院抗诉 -法律知识申请检察院抗诉申请书格式 -法律知识向检察院申请抗诉如何递交材料 -法律知识刑事诉讼案抗诉检查院格式 -法律知识刑事抗诉及上诉裁定书的内容有哪些？刑事抗诉案件的审理程序申请检察院抗诉申请书格式法律问题申请检察院抗诉所需材料申请检察院抗诉需要什么材料向检察院申请抗诉需要什么材料申请检察院抗诉需要哪些材料检查院抗诉申请范文？检察院抗诉申请书有哪些？申请检察院抗诉材料税务行政处罚自由裁量权实施办法是什么意思河北省自由裁量权行政处罚标准消防行政处罚裁量权规定是什么？交通运输行政处罚自由裁量权执行标准道路运输行政处罚裁量标准是怎么样的交通执法自由裁量标准交通运输行政处罚裁量标准道路运输管理行政处罚标准是怎么样的交通运输自由裁量权执行标准道路运输行政处罚标准道路运输管理行政处罚标准是什么? 平定者平反恐吓性条款恐吓者恐吓罪控控方控方证人控告控告方控告起诉书控告权控告人控告式诉讼程序控告书控告箱控告信控告要点控告证据控告状控股公司控股公司核数师控股公司税控权保权并重说控权说

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。