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问题	贵阳市最低工资标准
释义	贵州省贵阳市最低工资标准：月最低工资标准一类区:每月1790元;二类区:每月1670元;三类区:每月1570元。非全日制用工的小时最低工资标准一类区:每小时18.6元;二类区:每小时17.5元;三类区:每小时16.5元。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	怎样才能砍伐树木并获得许可？移植树木套什么定额 -法律知识附条件的合同条件无法成就？移植树木套什么定额？附条件的合同条件无法成就立功多次是否能够累加？附条件的合同条件无法成就内蒙古奇林藏石商贸企业奖金制度工会委员会补选流程车辆颜色变更办理地点法律问题我国商检证办理流程是什么在我国商检证书的办理流程是什么办商检证需要什么证件出口商检的流程包括哪些商检证在哪里办理门诊ct医保能报销吗 ct门诊可以报销吗门诊ct医保能报销吗并指手术医保报销吗门诊手术可以报医保吗做狐臭手术医保卡可以报销吗社保卡手术能报销多少社保卡动手术怎么报销声音超过多少算扰民声音多少分贝算是扰民？ doctrine of natural prolongation doctrine of necessity of law doctrine of no cure, no pay doctrine of no-fault liability doctrine of nominalism doctrine of non-abuse of competitive rights doctrine of nonexemption from liability doctrine of nonrecognition doctrine of nonretroaction doctrine of objective dangerousness doctrine of observing new laws doctrine of observing new laws and old ones when with lighter punishments doctrine of observing old laws doctrine of observing old laws and new ones when with lighter punishment doctrine of obvious and ongoing danger doctrine of one thing, one right doctrine of ordeal doctrine of partition doctrine of part performance doctrine of perception doctrine of performance in person doctrine of physical factors doctrine of positive truth doctrine of precedent doctrine of primary jurisdiction

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