| 释义 |
劳动者上班十几天却没有拿到工资，可以通过以下途径来要求支付工资：与雇主商谈解决；向法院申请支付令；向劳动行政部门投诉；向劳动争议调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；向工会寻求帮助；其他方法。
法律分析
上十几天班不给钱，劳动者可以通过以下方法讨要工资：与用人单位协商；向人民法院请求支付令；向劳动行政部门投诉；向劳动争议调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；向工会求助；其他。
改正后：
上十几天班不给钱，劳动者可以通过以下方法讨要工资：与用人单位协商；向人民法院请求支付令；向劳动行政部门投诉；向劳动争议调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；向工会求助；其他。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
该内容由 杨岚律师
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