| 释义 |
法律分析：
1.拿着和原单位的解除劳动合同证明,和新单位签订的劳动协议书,去学校办理改派,重新发报到证,将报到证地址写为新单位所在人才市场地址。
2.拿着新报到证去人才市场开具调档函,然后拿着新报到证去原单位把档案取出来。
3.把档案存到人才市场,并签订保管协议。
法律依据：
《中华人民共和国档案法》 第十三条 直接形成的对国家和社会具有保存价值的下列材料，应当纳入归档范围：
（一）反映机关、团体组织沿革和主要职能活动的；
（二）反映国有企业事业单位主要研发、建设、生产、经营和服务活动，以及维护国有企业事业单位权益和职工权益的；
（三）反映基层群众性自治组织城乡社区治理、服务活动的；
（四）反映历史上各时期国家治理活动、经济科技发展、社会历史面貌、文化习俗、生态环境的；
（五）法律、行政法规规定应当归档的。
非国有企业、社会服务机构等单位依照前款第二项所列范围保存本单位相关材料。
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