申请离职期间有工资吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	申请离职期间有工资吗
释义	法律分析：有工资，劳动者按照法律规定提前通知用人解除劳动合同的，在离职前正常上班的劳动报酬是应获得的，用人单位应当根据劳动者的出勤天数计发工资，不得克扣和拖欠。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	个人经营所得c表在哪里申报经营所得c表如何申报个人经营所得c表在哪里申报经营所得c表在哪里申报经营所得c表如何申报财务报表报送种类选择不了经营所得c表如何申报个人经营所得c表在哪里申报经营所得c表如何申报呢经营所得c表如何申报呢多处经营所得个人c表如何申报个人经营所得c表在哪里申报？经营所得c表申报流程个人经营所得c表在哪里申报经营所得c表如何申报？财务报表报送种类选择不了经营所得c表如何申报？经营所得c表应该申报 EXW　工厂交货…(指定地点) form e产地证办理流程 form f是什么产地证一表集成申报是什么意思财务报表报送小类怎么填男人需要注意的细节男人婚外情怎么去处理最好 act of exercising rights and obligations act of false advertising act of falsifying bank clearance certificates act of falsifying of official documents, credentials or seals act of force act of foreign states act of genocide act of giving assistance to organizing others for prostitution act of God Act of God act of God act of God Act Of God act of god act of grace act of harassing act of helping oneself act of hostility act of humiliating women act of identifying fetal sex for other than medical needs act of impairing commodity prices act of impairing disaster relief act of impairing drinking water act of imposing fines act of imposture

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。