网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
福州台江区劳动仲裁
释义
法律客观:
《劳动争议调解仲裁法》第四条
发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
随便看
食指末节缺失一半算几级
档案里缺少年度考核表有什么影响?
重疾险理赔时是否会有胰腺炎的特别处理方式?
胰腺炎是否属于重疾险拒赔的范畴?
重疾险赔付与胰腺炎的关系是什么?
胰腺炎算重疾,为什么会被拒赔?
重疾险拒赔胰腺炎属于哪些情况?
重疾险拒赔胰腺炎,是否需要向监管部门反映?
重大疾病险是否对眼部肿瘤拒赔?
重疾险拒赔胰腺炎,是否会对自己的财务状况造成影响?
在工作单位突发疾病单位赔偿吗
工程项目建设程序的特点
公司合并程序的具体程序是指什么
工程项目建设程序的特点
公司成立的各种条件与程序程序有关吗
针对公司的合并程序包括什么
建筑施工程序一般包括哪五个方面
工程建设程序中包括哪个阶段
教师法的立法宗旨是
教师法立法宗旨是什么
教师法的立法宗旨是什么
专利权制度遵循的理念
教育新政策新理念 -法律知识
专利权制度遵循的理念
治理工作的原则和目标
open court
open cover
open criminality
open day
open defect
open diplomacy
open-door doctrine
Open-Door policy
open economic zone
open election
open-end
open-end contract
open-ended agreement
open-ended credit plan
Open-End Fund
open-end general license
open-end import license
open-end investment company
open-end mortgage
open-end mortgage bond
opener
open explanation
OPEN HERE
opening
mutual recognition
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/19 19:24:12