| 问题 | 工伤笔录后多久才能收到认定书 |
| 释义 | 与做笔录的时间无关，只与人社部门什么时候受理的有关。最快15天，最慢60天。根据规定社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。 一、工伤认定性质特点 1、属于具体行政行为； 2、属于行政确认行为。确认的结果有四种：是工伤，非工伤，视同工伤，不视同工伤； 3、属于须申请的行政行为。“不申请，不认定”是工伤认定程序的特点； 4、单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的，可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。 二、工伤认定笔录问些什么 1、劳动者工伤期间受伤的时间、地点、经过以及相关细节。 2、劳动者工伤在医院的诊断证明、伤势程度以及公司有没有为劳动者缴纳社保。 三、工伤做笔录要注意什么 1、工伤做笔录要注意尊重事情发生时候的事实，不要加入虚假或者猜测的主观意识。要实事求是地回答提出的问题，讲述遭受事故所发生的时间、地点、原由以及受到的伤害等基本情况。 2、社会保险行政部门工作人员会对其进行调查核实的，并且相关单位和个人应该从旁协助。用人单位、工会组织、医疗机构以及有关部门应该负责安排相关人员配合工作，据实提供情况和证明材料。 法律依据： 《工伤保险条例》 第二十条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。