合同未到期，想离职，算违约吗？劳动合同违约金应该怎么样算-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	合同未到期，想离职，算违约吗？劳动合同违约金应该怎么样算
释义	【法律意见】按相关法律规定，如果劳动合同没到期，劳动者想辞职的，可以按相关法律规定提出离职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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