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问题
完不成业绩罚款合法吗
释义
法律分析:依据我国相关法律的规定,职工完成不了公司下达的目标后被罚款的,这种做法是违法劳动法的,完成不了目标不是罚款的正当理由,且公司无罚款权。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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公安机关对于公民扭送和犯罪嫌疑人
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公安机关对于公民扭送和犯罪嫌疑人
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国家监察委员会会对什么负责并接受其监督
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更新时间:2026/7/26 22:55:19