| 释义 |
住房公积金按照每年度单位进行调整，根据职工平均工资变动调整缴纳金额。单位通常在每年6月份汇缴后根据上一年度月平均工资为员工调整公积金缴纳基数。
法律分析
住房公积金是以上一年的7月1日至当年的6月30日为一个年度单位进行调整。职工平均工资的变动将引起所缴纳公积金金额的变动。一般来说，住房公积金以上一年的7月1日至当年的6月30日为一个年度单位进行调整。不少单位会在每年办理完6月份汇缴业务后，根据员工上一自然年度的月平均工资为员工调整其公积金缴纳基数。
拓展延伸
公积金利率调整的规定和程序是什么？
公积金利率调整的规定和程序涉及多个方面。根据相关法律法规，公积金利率的调整由政府或相关管理机构负责。一般情况下，公积金利率的调整需要经过一系列程序。首先，相关机构会进行综合评估，考虑宏观经济形势、市场利率变动等因素。然后，根据评估结果，决定是否调整公积金利率。如果决定调整，相关机构会发布公告，明确调整后的利率水平和生效日期。在公告发布后，公积金利率即按照新的规定执行。需要注意的是，公积金利率的调整可能不是每年都进行，而是根据需要和情况进行调整。因此，具体的调整时间可能会有所不同。
结语
住房公积金的调整与职工平均工资的变动密切相关。单位通常会根据员工上一自然年度的月平均工资为其调整公积金缴纳基数。公积金利率的调整需要经过一系列程序，包括综合评估和发布公告等。具体的调整时间根据需要和情况而定。
法律依据
《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
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