多少天算拖欠工资-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	多少天算拖欠工资
释义	法律分析：工资拖欠三十日即为拖欠工资。法律规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资，用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放，也包括应当每月支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	c1驾驶证能不能开农用车农机驾驶证在哪里审劳动仲裁是否可撤销？有争议的双重劳动关系该如何办理双重劳动关系如何认定和处理？酒后驾驶处理流程法律规定酒驾可以取保候审吗酒驾可以办取保候审吗酒驾取保候审具体处理细节酒驾取保候审起诉了怎么办酒驾已经取保候审了,要注意什么酒驾需要在哪里处理醉酒驾驶取保候审后怎么办醉酒能取保候审吗法律规定的酒驾怎样处理醉驾如何处理醉驾处理流程酒驾怎么处理才有效？亲兄弟之间过继孩子是否有财产继承权怎么帮父母代缴社保产假有多少天 ? 一方出轨导致解除关系财产如何分割可以和精神病人离婚嘛？可以和精神病离婚么可以和精神病人离婚嘛可以和精神病人离婚吗？ stablize stab wound staff staff allowance staff and workers staff committee staff counselor staff in post staff in the army staff member staff member beneficiary staff members of an collective economic organization staff members' regulation staff of a diplomatic mission staff officer staff of military judicature staff on official business staff regulation staff rules staff section staff sergeant staff share staff training expense stage stage director

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。