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问题 60岁的员工工厂怎么样辞退
释义
    法律分析:
    辞退已到法定退休年龄的员工的流程是:报主管部门审批,通知职工完成工作交接,交回相关的工具设备,配合职工办理退休手续,给职工开具解除劳动合同证明。因为已满60岁的话,到了国家法定退休年龄,劳动关系是自动终止的,也不产生赔偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条
    有下列情形之一的,劳动合同终止:
    劳动合同期满的;
    劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
    劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
    用人单位被依法宣告破产的;
    用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
    法律、行政法规规定的其他情形。
    
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更新时间:2025/3/10 23:17:00