| 释义 |
五险是不能选择性交纳的。在用人单位就业的劳动者，应由用人单位与劳动者共同缴纳费用，但工伤保险费和生育保险费由用人单位负责，劳动者无需缴纳；而灵活就业的劳动者，则可以自行缴纳，但仅限于基本养老保险费和基本医疗保险费。
法律分析
五险不能选择性交纳。劳动者在用人单位就业的时候，用人单位和劳动者一起缴纳费用，但工伤保险费和生育保险费由用人单位支付，劳动者不需要支付；而劳动者灵活就业的话，可以自行缴纳费用，但只能支付基本养老保险费和基本医疗保险费。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
该内容由 唐青春律师
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