| 问题 | 15天婚假可以发全额工资吗 |
| 释义 | 法律分析: 15天婚假可以发全额工资。劳动者婚假期间视为正常出勤，用人单位应当按劳动合同约定发放工资。劳动者法定婚假一至三天，各地区可以在《人口与计划生育条例》中额外奖励婚假，这就是15天婚假的由来。《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条 职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。 |
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