辞退与解除劳动合同的区别-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	辞退与解除劳动合同的区别
释义	法律分析: 辞退员工和解除劳动合同的区别主要在于适用的范围不同，我国法律上明确规定了辞退一般是针对用人单位与劳动者解除劳动合同的情况，而解除劳动合同还包括劳动者主动与用人单位解除合同的情况。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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