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职工到50岁单位迟退能得到补尝
释义
职工到50岁被辞退,可以得到补偿。辞退福利通常采取解除劳动关系时一次性支付补偿的方式,也有通过提高退休后养老金或其他离职后福利的标准,或者在职工不再为企业带来经济利益后,将职工工资支付到辞退后未来某一期间的方式。
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更新时间:2026/2/26 5:01:51