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法律主观: 在日常的生活与工作中,人们对于 成都 辞职 后 社保 要怎么办理也是着重关注的,许多人可能只是对其有一定的了解,但是对其具体是怎样的,可能还不太清楚,接下来就由 小编为大家带来关于成都辞职后社保要怎么办理的解答,希望对大家有所帮助。 一、辞职后如何缴纳社保 如果你从单位离职由单位办理中止手续,凭本人有效 身份证 、 户口 簿,(工商、农业、建设)银行个人结算存折到成都市社保局2楼B区办理个人参保手续。按照现行政策,成都市个体人员参加社会保险, 养老保险 以 四川 省2005年在职职工月 平均工资 (1220元)为基数,分60%、80%、100%三个档次,缴纳比例为20%; 医疗保险 以成都市2005年职工月平均工资(1440元)为基数,缴纳比例为9.5%; 生育保险 以成都市2005年职工月平均工资(1440元)为基数,缴纳比例为0.6%。 生育 保险和医疗保险合并征收。 二、成都辞职了社保怎么办 一是停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大; 二是由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算; 三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。 三、社会保险 社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、 失业保险 、 工伤 保险、生育保险。 社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。 在我国,社会保险 (Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。 上面的内容就是小编依据我国现行相关 法律法规 对成都辞职后社保要怎么办理做出了详细介绍。如果您对以上内容有疑问,可以咨询相关网站或者部门!如果您还有其他疑问,欢迎到进行在线咨询,这里有专业律师为您服务。 法律客观: 《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 第一款 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 |