| 问题 | 仲裁后结果不满意怎么办 |
| 释义 | 1.对劳动仲裁结果不满意可以提起诉讼，应在收到仲裁裁决书后的十五日内向法院提起诉讼。 2.劳动争议仲裁不收费，经费由财政保障。 3.劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算。 4.申请劳动仲裁需要满足条件：与本案有直接利害关系，争议属于劳动争议，属于该仲裁委员会管辖，申请书及相关材料齐备，申请应在劳动争议发生之日起六十日内提出。 法律分析 一、仲裁后结果不满意怎么办 仲裁后结果不满意可以进行诉讼，对劳动仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。 二、劳动争议仲裁收费是怎样的 劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 《劳动争议调解仲裁法》第五十三条劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。 三、申请劳动仲裁需要什么条件 申请劳动仲裁需要如下条件： 1.申请人与本案有直接利害关系; 2.申请仲裁的争议属于劳动争议; 3.该劳动争议属于该仲裁委员会管辖; 4.申请书及有关材料齐备; 5.提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。 结语 根据《劳动争议调解仲裁法》规定，对于仲裁结果不满意的当事人，可以在收到仲裁裁决书后的十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议仲裁不收费，经费由财政保障。申请劳动仲裁需要满足一定条件，包括与本案有直接利害关系、争议属于劳动争议、仲裁委员会管辖、申请书及相关材料齐备等。提出仲裁要求的一方应在劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。 法律依据 中华人民共和国仲裁法（2017修正）：第八章 附 则 第七十六条 当事人应当按照规定交纳仲裁费用。 收取仲裁费用的办法，应当报物价管理部门核准。 中华人民共和国仲裁法（2017修正）：第一章 总 则 第二条 平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷，可以仲裁。 中华人民共和国仲裁法（2017修正）：第二章 仲裁委员会和仲裁协会 第十一条 仲裁委员会应当具备下列条件： （一）有自己的名称、住所和章程； （二）有必要的财产； （三）有该委员会的组成人员； （四）有聘任的仲裁员。 仲裁委员会的章程应当依照本法制定。 |
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