| 问题 | 酒驾血样保留后多长时间不能做检查？ |
| 释义 | 原则上在二十四小时后作废，因特殊原因，可以适当延长。 一、劳动法月休假最少几天 劳动法没有明确规定一个月要休息几天，但是明确规定了劳动者每周至少休息一日。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。 二、用人单位有哪些情况下可以延长工作时间？ （1）用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但每月不得超过36小时。 三、拘留7天也是在7日前安排人吗 拘留7天不是第七天放人。拘留7天必须在看守所待满七个二十四小时才可以放人。根据我国法律规定，开始的日不计算在期间内，从第二天起算。期间的最后一日为节假日的，以节假日后的第一日为期满日期，但犯罪嫌疑人、被告人或者罪犯在押期间，应当至期满之日为止，不得因节假日而延长。 【本文关联的相关法律依据】 《山西省公安机关办理醉酒驾驶机动车刑事案件程序规定》第十八条提取的血样应现场登记封存，在二十四小时内，由交通警察送至县级以上公安机关刑事技术部门或者经省级公安机关鉴定机构登记管理部门审核认可的具备资质的司法检验鉴定机构进行检验鉴定。因特殊原因不能立即送检的，应当按照规范低温保存，经上一级公安机关交通管理部门负责人批准，可以在三日内送检。 |
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