| 问题 | 军队文职加分政策是什么 |
| 释义 | 军队文职加分政策如下： 着眼充分体现对长期服务军队、作出实际贡献人员政策优惠导向，对通过报名资格条件审核，且取得全军统一考试有效成绩的军烈属等人员，实行加分优待政策。 其中，军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女，以及未婚军队烈士的兄弟姐妹，公共科目考试成绩加10分；现役军人、当年(2021年)退役军人、在职病故军人和，现役干部转改文职人员的配偶子女，以及在军队工作年限满5年以上(截止时间为报名当月)的，未纳编原社会招聘文职人员、社会聘用人员，和服役年限满5年以上，且被评为优秀士兵，或者获得嘉奖以上奖励的退役优秀大学生士兵，公共科目考试成绩加5分。 军队文职加分政策是什么 2020军队文职的加分政策：对通过报名资格条件审核且取得全军统一考试有效成绩的军烈属等人员，实行加分优待政策。 其中，军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女，公共科目考试成绩加10分；现役军人、当年退役军人、在职病故军人和现役干部转改文职人员的配偶子女，以及在军队工作年限满5年以上的未纳编原社会招聘文职人员、社会聘用人员和服役年限满5年以上且被评为优秀士兵或者获得嘉奖以上奖励的退役优秀大学生士兵，公共科目考试成绩加5分。 军队派遣执行一线新冠肺炎疫情防控救治任务的未纳编原社会招聘文职人员、非现役公勤人员、社会聘用人员和退役大学生士兵，在符合上述规定加分条件的基础上，公共科目考试成绩可以再加5分。 其中，属于军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女的，累计加分不超过15分;属于现役军人、当年退役军人、在职病故军人和现役干部转改文职人员的配偶子女的，累计加分不超过10分。 军队文职政审要求 在军队文职招考中，通过笔试和面试的成绩核算确认预选对象名单后，用人单位组织对预选对象进行政治考核和综合考察。其中，政治考核主要包括政治面貌、宗教信仰、遵纪守法以及主要社会关系等情况。审查不合格则失去录用资格。 1、编造或传播有政治性问题言论。 2、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织和活动。 3、与国(境)外政治背景复杂的组织或人员有联系，被有关部门记录在案。 4、曾受到刑事处罚、行政拘留等。 5、有涉及淫秽、色情、暴力和非法组织标志等文身。 6、被开除公职、责令辞职、开除党籍、开除学籍、开除团籍或受到严重纪律处分。 7、家庭成员、主要社会关系成员因危害国家安全受到刑事处罚或为非法组织成员，等等。 法律依据： 《中国人民解放军文职人员条例》第五十二条 文职人员的伤亡抚恤，按照国家工作人员有关规定执行。文职人员的优待办法另行制定。 文职人员因参加军事训练、非战争军事行动和作战支援保障任务伤亡的抚恤优待，参照《军人抚恤优待条例》的有关规定办理。 该内容由 周琦律师 和 律说律答 共创回答 |
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