员工停休是什么意思啊-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	员工停休是什么意思啊
释义	法律分析：员工要求上班的意思。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
随便看	欠条作假法院怎样鉴别伪证罪的法律解释和量刑标准伪证罪的法律要件及其解释广西如何区别借条和欠条广西欠条与借条具体区别吉林借条欠条应当怎样区别广西要如何区别借条欠条广西欠条及借条的差异在哪中国刑法假传军令罪既遂的量刑有哪些规定新刑法对拒传军令罪的量刑标准? 拒传、假传军令罪既遂会判多长时间拒传假传军令罪的认定标准一般拒传军令罪既遂是怎么判刑的? 刑法中假传军令罪是以什么标准量刑的? 刑法军人叛逃罪既遂的量刑标准? 构成拒传、假传军令罪既遂法院会如何量刑? 一般拒传、假传军令罪是怎么判刑的? 现行刑法对拒传军令罪量刑是怎么规定的拒传、假传军令罪如何量刑? 拒传、假传军令罪既遂量刑具体细分成哪些标准? 怎么证明欠条是被逼的伪造国家机关公文罪既遂定刑标准? 伪造国家机关公文罪既遂最多判多少年? 伪造国家机关公文罪既遂法院怎么量刑? 伪造国家机关公文罪一般判几年? 领事裁判权法院领事裁判权国家领事裁判权条约领事裁判权制度领事处领事代办领事代表领事代表权领事代理领事代理处领事档案领事档案不可侵犯性领事等级领事发票领事法领事法官领事法规领事法院领事关税豁免领事关系领事关系的存在领事关系的断绝领事关系的建立领事关系法领事官员

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