周六上班算加班吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	周六上班算加班吗？
释义	法律分析：算加班，可以申请加班工资。如果合同上写了周六正常上班，就不能算加班。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
随便看	专业工伤律师事务所法律问题专业工伤律师事务所？张家港交通事故工伤怎么赔偿上海市专业工伤官司律师大连离婚律师咨询收费标准 -诉讼离婚张家港律师费用收取标准 -法律知识张家港地区刑案律师 -律师收费专门打离婚官司的律师事务所扬州离婚律师的收费标准原告起诉离婚妻子受到家暴怎么办有家暴证据起诉离婚一次判离家暴如何起诉离婚遭遇家暴起诉离婚是否一次能判离离婚诉讼中，家暴法院的判决结果如何？家暴起诉离婚是否会立即判决离婚？遭遇家暴起诉离婚一次能判离吗家庭暴力离婚：首次起诉，判决结果是什么？家暴起诉一次能判离婚吗家庭暴力离婚诉讼的判决问题因为家暴起诉离婚法院会判离吗家暴怎么诉讼离婚家暴二次起诉可以判离婚吗我没有家暴证据的情况下起诉离婚法院会一次性判离吗存在家庭暴力的起诉离婚一次可以判离吗一次家庭暴力法院会判离婚吗 separate custody separate customs territory separated joint owner separated production and united sales separated region separate entity separate estate separate examination separate export department separate governmental functions from enterprise management separate imprisonment for different types of prisoners separate jurisdiction separate license separate licensing system separate litigious claim separately separately-listed enterprise separate management and confinement separate mortgage separate opinion separate order separate outpost area separate part of administrative jurisprudence separate payment separate peace

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。